第616章 (第3/4页)

店长说道：“挽留不住，那就不必强求。后面的事情，按合同办。

    你统计一下，正常营业，有多少人员缺口，按培训新手计算，咱们马上招新人。另外，安抚好店员的情绪，告诉大家照常营业。”

    张店长答应一声，挂了电话。

    沈瑜想了想，给两个店长分别发了短信，让他们处理好事情之后，把早餐种类按销售情况，列个单子发给自己。

    他放下手机，点了一支烟，慢慢冷静下来，仔细考虑这件事。

    有人辞职，或许是有人挖墙脚。其目的不外乎竞争或针对自己，应该怎么应对？

    最差的情况是，无法营业，只能歇业；或者是招不到合适的新人，店铺又该怎么维持？

    他考虑了最坏的结果，最终一发狠，大不了自己亲自上阵。带着几个店长店员做早餐。有了面对最坏局面的底气，就开始考虑，招聘到新人应该怎么办？对方挖走厨师，再挖别人怎么办？

    他拿起手机，调出了张鞠的号码，手指悬停半晌，终究没有按下拨打的按键。

    他的目光在通讯录上扫过，浏览着一个个的人名，这都是自己认识的朋友。

    良久，他把手机放下，终究没有拨出求助的电话。

    按照以前的习惯，他可能这时候立刻就会向能力较强的朋友求助，起码也是让对方帮自己查问，